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    中藍長化召開2023年工作會

    來源:
    時間:2023-01-18
    1月16日,中藍長化召開2023年工作會。會議的主題是:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的二十大精神,落實中國中化工作會部署要求,總結2022年工作,分析當前面臨的形勢,部署2023年重點工作,進一步統一思想、凝聚力量,以新擔當、新作為推動高質量發展取得新成效。

    中藍長化黨委書記、執行董事、總經理魏業秋以《著力打造戰略性好產品奏響高質量發展最強音》為題,作工作報告。報告中對2022年工作進行了全面回顧:面對復雜多變的外部環境,中藍長化認真落實上級公司工作部署要求,高效統籌生產經營和疫情防控,積極搶抓市場機遇,主動出擊攻堅克難,經營生產捷報頻傳,創新能力持續增強,FORUS體系穩步推進,黨建引領作用有效發揮,經營業績和發展質量邁上新臺階。年度新簽合同額、營業收入、凈利潤、全員勞動生產率等主要經濟財務指標均創歷史最好水平。

    魏業秋深入分析了當前存在的問題、面臨的機遇和挑戰,明確了2023年的工作指導思想和奮斗目標。他指出,2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,同時也是“十四五”承前啟后的關鍵一年。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的二十大精神,落實上級公司部署要求,堅持創新驅動、綠色發展,聚焦“5+3”業務體系,做強做大產業鏈,全面提升安全生產、合規經營和管理創效水平,推動中藍長化高質量發展再上新臺階。重點要抓好以下六方面工作:一是推進協同經營,做強做大產業鏈;二是推進科技創新,賦能高質量發展;三是堅持安全發展,推進FORUS體系;四是提升管理水平,助力提質增效;五是實施“人才興企”,提升隊伍素質;六是強化黨建引領,凝聚發展合力。

    會議對2022年度“標兵”和優秀員工進行了表彰。中藍長化黨委委員、副總經理廖鵬飛宣讀表彰決定,魏業秋為“標兵”員工頒發榮譽證書,中藍長化能源環境設計院院長羅明聰作為先進典型發言。

    會上,魏業秋同各實體部門負責人現場簽訂了年度經營目標、HSE、黨風廉政建設責任書。中藍長化經營規劃部副主任唐嘉鴻作了經濟運行分析報告,明確了2023年經營目標和舉措;安全總監兼HSE部主任孫成高作了HSE管理提升專題報告,對安全生產工作進行了再強調、再推動、再落實;總法律顧問兼審計合規部、紀委辦主任劉奇亮宣講了中國中化“八項禁令”,進一步提高了黨員干部合規經營、廉潔從業的意識。

    中藍長化黨委副書記、紀委書記曾瑾琦作總結講話。他指出,魏業秋同志所作的工作報告,主題明確、思路清晰、重點突出、措施具體,為我們吹響了中藍長化高質量發展新征程的沖鋒號角。他要求各部門要切實貫徹落實好年度工作會精神,全力以赴奮戰首季“開門紅”,為全面完成年度生產經營目標任務開好局、起好步。他還就強化創新驅動發展、提高工作效率質量、壓實安全管理責任、做好春節走訪慰問、清廉文明節儉過節等事項進行了強調。

    會議號召全體員工要積極向先進典型學習,以先進典型為榜樣,深入踐行以“艱苦奮斗、開拓創新的精神狀態;勇于擔當、甘于奉獻的價值取向;求真務實、真抓實干的工作作風”為核心內容的新時代中國中化“精氣神”,立足本職崗位,奮發進取爭創一流,為完成中藍長化2023年各項目標任務、推動中藍長化高質量發展邁上新臺階努力奮斗。

    會議由中藍長化黨委委員夏循峰主持,中藍長化領導班子成員、中層干部、職工代表、受表彰員工和新員工180余人出席會議。

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