中藍長化召開2023年工作會

中藍長化黨委書記、執行董事、總經理魏業秋以《著力打造戰略性好產品奏響高質量發展最強音》為題，作工作報告。報告中對2022年工作進行了全面回顧：面對復雜多變的外部環境，中藍長化認真落實上級公司工作部署要求，高效統籌生產經營和疫情防控，積極搶抓市場機遇，主動出擊攻堅克難，經營生產捷報頻傳，創新能力持續增強，FORUS體系穩步推進，黨建引領作用有效發揮，經營業績和發展質量邁上新臺階。年度新簽合同額、營業收入、凈利潤、全員勞動生產率等主要經濟財務指標均創歷史最好水平。

魏業秋深入分析了當前存在的問題、面臨的機遇和挑戰，明確了2023年的工作指導思想和奮斗目標。他指出，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，同時也是“十四五”承前啟后的關鍵一年。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，落實上級公司部署要求，堅持創新驅動、綠色發展，聚焦“5+3”業務體系，做強做大產業鏈，全面提升安全生產、合規經營和管理創效水平，推動中藍長化高質量發展再上新臺階。重點要抓好以下六方面工作：一是推進協同經營，做強做大產業鏈；二是推進科技創新，賦能高質量發展；三是堅持安全發展，推進FORUS體系；四是提升管理水平，助力提質增效；五是實施“人才興企”，提升隊伍素質；六是強化黨建引領，凝聚發展合力。

會議對2022年度“標兵”和優秀員工進行了表彰。中藍長化黨委委員、副總經理廖鵬飛宣讀表彰決定，魏業秋為“標兵”員工頒發榮譽證書，中藍長化能源環境設計院院長羅明聰作為先進典型發言。

會上，魏業秋同各實體部門負責人現場簽訂了年度經營目標、HSE、黨風廉政建設責任書。中藍長化經營規劃部副主任唐嘉鴻作了經濟運行分析報告，明確了2023年經營目標和舉措；安全總監兼HSE部主任孫成高作了HSE管理提升專題報告，對安全生產工作進行了再強調、再推動、再落實；總法律顧問兼審計合規部、紀委辦主任劉奇亮宣講了中國中化“八項禁令”，進一步提高了黨員干部合規經營、廉潔從業的意識。

中藍長化黨委副書記、紀委書記曾瑾琦作總結講話。他指出，魏業秋同志所作的工作報告，主題明確、思路清晰、重點突出、措施具體，為我們吹響了中藍長化高質量發展新征程的沖鋒號角。他要求各部門要切實貫徹落實好年度工作會精神，全力以赴奮戰首季“開門紅”，為全面完成年度生產經營目標任務開好局、起好步。他還就強化創新驅動發展、提高工作效率質量、壓實安全管理責任、做好春節走訪慰問、清廉文明節儉過節等事項進行了強調。

會議號召全體員工要積極向先進典型學習，以先進典型為榜樣，深入踐行以“艱苦奮斗、開拓創新的精神狀態；勇于擔當、甘于奉獻的價值取向；求真務實、真抓實干的工作作風”為核心內容的新時代中國中化“精氣神”，立足本職崗位，奮發進取爭創一流，為完成中藍長化2023年各項目標任務、推動中藍長化高質量發展邁上新臺階努力奮斗。

會議由中藍長化黨委委員夏循峰主持，中藍長化領導班子成員、中層干部、職工代表、受表彰員工和新員工180余人出席會議。